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<***외 2명>
상사의 리****************************************
<키워드> 리더십, 조직시민행동, 의사소통, 조직지원인식, 직무자율성
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<조우봉외 2명>
기초자치단체 공무원의 자기효능감과 조직몰입의 관계에서 조직시민행동(OCB)의 매개효과에 관한 연구
<키워드> 자기효능감, 조직몰입, 조직시민행동, 매개효과
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<이영규외 2명>
공공성 관점에서의 공직가치에 대한 조직시민행동의 매개효과 분석 -계획된 행동이론을 중심으로-
<키워드> 공직가치, 공공성, 조직시민행동, 계획된 행동이론
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<문국경외 1명>
공공조직의 목표 및 역할의 명확성이 조직시민행동에 미치는 영향 분석: 세대간 차이의 조절 효과를 중심으로
<키워드> 목표명확성, 역할명확성, 조직시민행동, 조절효과, MZ세대, 세대차
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<이영균외 1명>
윤리적 리더십이 조직몰입에 미치는 영향: 조직시민행동의 매개효과를 중심으로
<키워드> 윤리적 리더십, 조직몰입, 조직시민행동
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<이영균>
윤리풍토가 조직몰입과 조직시민행동에 미치는 영향
<키워드> 윤리풍토, 조직몰입, 조직시민행동
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<문국경외 1명>
공무원의 조직공정성과 조직시민행동 간의 관계에서 거래적 리더십과 변혁적 리더십의 조절효과 연구
<키워드> 분배적 공정성, 절차적 공정성, 변혁적 리더십, 거래적 리더십, 조직시민행동
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<신황용>
감정노동, 조직몰입과 조직시민행동 간에 구조적 인과관계: 경기도 일선 지방공무원을 중심으로
<키워드> 감정노동, 조직몰입, 조직시민행동
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